Pour ou contre externaliser sa comptabilité carbone?

22 juin 2009 – 23:10 par Jeremy

Jeremy

Appliquons un vieux débat, celui de créer un poste en interne ou de faire appel à un prestataire spécialisé, à un nouvel enjeu, crucial pour la compétitivité des entreprises: la comptabilité carbone. C’est-à-dire la tenue de bilans carbone annuels, d’arrêtés de comptes carbone par exemple trimestriels, de comptes d’exploitation carbone, et de tableau des flux carbone. En attendant la fameuse taxe carbone.

Alors, faut-il internaliser la compétence ou externaliser sa comptabilité carbone? Des arguments prêchent pour les 2 paroisses. Examinons rapidement tout cela.

Arguments les plus entendus en faveur d’une externalisation de la comptabilité carbone de l’entreprise:

  • “la comptabilité carbone n’apparaît pas encore comme une obligation; en conséquence, la comptabilité carbone ne relève pas de l’ordre réglementaire et notre société peut se permettre de confier à un autre un risque mineur”
  • “la comptabilité carbone, c’est comme le conseil en organisation: c’est forcément un peu politique de faire dire que telle ou telle business unit pollue plus qu’une autre; donc autant faire faire cela par des intervenants extérieurs”
  • “la comptabilité carbone, c’est un métier à part entière et certainement pas celui de mon entreprise. Donc autant faire appel à un conseil externe”
  • “la comptabilité carbone, c’est juste pour dire que je la fais car je n’en fais rien et ça ne sert à rien. D’ailleurs, si mon concurrent ne s’y était pas mis, je n’aurais jamais eu l’idée de faire moi-même un bilan carbone”

Arguments les plus entendus en faveur d’une internalisation de la fonction de comptabilité carbone:

  • “la comptabilité carbone, ça me sert à augmenter la sobriété de mes processus, à rationaliser mes activités, et in fine à diminuer l’impact environnemental de mes produits et projets. C’est donc stratégique et je me dois de faire monter en compétences une équipe sur le sujet”
  • “la comptabilité carbone, ça se passe dans les sociétés comme pour la comptabilité financière: c’est-à-dire que passé le cap des 100 salariés, mieux vaut l’internaliser et passer de l’expert-comptable externe au chef comptable ou au DAF en interne”
  • “la comptabilité carbone en dit beaucoup trop sur mes procédés et mes méthodes pour la confier à un prestataire externe: en conséquence, je protège mon savoir-faire en faisant l’acquisition des compétences en interne”
  • “la comptabilité carbone, autant l’internaliser car ça ne va pas me coûter plus cher une fois l’investissement dans un système de comptabilité carbone réalisé, car je vais la faire passer en temps masqué de mes équipes actuelles en nommant un chef de projet moteur sur le sujet du carbone”

Notre avis chez Verteego Carbon

Comme souvent, selon nous, il n’y a pas une seule bonne réponse; et quand bien même elle existerait, la vérité est à chercher dans l’équilibre, la modération entre les deux points de vue, en fonction des besoins de l’entreprise cliente. On retrouve certaines tendances cependant: effectivement, pour une PME, il n’y aura dans 90% des cas pas de nécessité de monter une équipe de compta carbone. De même, pour un grand groupe, il est difficile d’établir une quelconque règle au-delà du constat qu’internalisation et externalisation ne sont pas incompatibles! la naissance de départements achats ou finance n’a par exemple jamais empêché de faire appel à de l’expertise extérieure pour s’assurer de l’excellence des pratiques mises en oeuvre. Et l’on peut tout à fait imaginer que si la collecte de données peut facilement s’internaliser, notamment via le développement d’un connecteur entre le système d’informations et le logiciel de comptabilité carbone, son audit - évidemment - et son analyse (étude des risques liés à la dépendance aux énergies fossiles, plan d’actions,…) puisse faire l’objet d’un avis extérieur en sus des observations internes d’équipes souvent la tête dans le guidon pour en faire un usage à tête reposée.

Si l’on devait tout de même se positionner, je dirais que chez Verteego Carbon, on préconise généralement une montée en charge progressive sur la fonction de comptabilité carbone. Je m’explique: la première année, le partenaire accompagne véritablement son client, en lui partageant son expérience et ses “trucs et astuces”. Il l’aide aussi à prendre en main les outils de collecte, consolidation, et traitement des données de comptabilité carbone. L’objectif n’est pas tant le résultat que la capacité à transmettre aux équipes du client une grille de lecture d’un périmètre, une dialectique de la sensibilisation aux enjeux, une méthodologie de définition d’actions de réduction pour le bilan carbone de l’organisation ou le poids carbone de ses produits ou services,…En année 2, le partenaire s’effacera légèrement pour n’apparaître qu’en support-expert uniquement auprès des équipes référentes du client ponctué de 2 réunions de travail dans l’année “pour faire un point” seront suffisantes, au-delà des tickets de support téléphoniques ou électroniques pour les responsables carbone. En années 3 et 4, le partenaire sera là pour affiner, peaufiner les connaissances et les outils du client, car la comptabilité carbone est une science (humaine - car il s’agit essentiellement d’une construction sociale) qui évolue à toute vitesse pour laquelle les entreprises ont besoin de veille active. Et dès la cinquième année, le client pourra définitivement voler de ses propres ailes - en continuant à bénéficier des mises à jour méthodologiques et fonctionnelles du système de comptabilité carbone afin de rester au niveau de l’état de l’Art en matière de comptabilité carbone.

En définitive, notre vision de l’évolution de la comptabilité carbone s’apparente largement à l’historique du déploiement de la comptabilité financière dans l’entreprise: les organisations vont tour à tour définir leur gouvernance (objectifs de réduction vis-à-vis de la stratégie de l’entreprise; politiques d’incitation, transparence et communication; organisation de l’exécution; développement en propre ou équipement en systèmes d’information auprès d’éditeurs de logiciels tiers) en matière de comptabilité carbone, former des équipes, tout en faisant appel à une expertise externe de manière ponctuelle (ex. l’auditeur qui vient une fois par an certifier les comptes; le conseil en optimisation de la dette) ou récurrente (l’expert-comptable conseil du chef comptable et du DG; le fiscaliste; l’équipe de consultants en stratégie Corporate en mission longue).

Au-delà de la volonté de faire et de l’effort de mise en place, c’est l’exploitation des résultats et la persévérance dans une stratégie qui feront la différence. Car toutes les méthodes sont bonnes pourvu qu’on les applique de A à Z, et ceci s’applique que l’on choisisse d’internaliser ou bien d’externaliser sa comptabilité carbone. Ou les deux…

Dans tous les cas, si nous pouvons contribuer à éclaircir votre réflexion au sujet de l’externalisation ou non de votre comptabilité carbone, nous sommes là chez Verteego Carbon pour vous accompagner et bien entendu ouverts à la discussion.


Bookmark and Share

Verteego intervenant sur J3D Normandie

21 juin 2009 – 2:35 par Jeremy

Jeremy

Ce mardi 23 juin 2009 au Havre, à l’occasion de la J3D Normandie, la Journée annuelle des Décideurs du Développement Durable de Normandie, j’aurai le plaisir d’intervenir sur 2 conférences l’après-midi.

- “Croissance verte : quels nouveaux métiers, quels nouveaux emplois” sur le cycle Bonnes pratiques RH/Sociales du Développement Durable de 15h45 à 16h30 en salle 1

Le débat sera animé par Julien Vermeulen, DG de MLG Consulting (la société qui organise l’événement), et mes co-intervenants seront Caroline Reignoux Duboc de la Cité des Métiers, Nathalie Sockeel d’Eco-Logis-Innovation, et Manuel Flam, du MEEDDAT. Nous aborderons les thèmes suivants:

  • En quoi les nouveaux enjeux liés au Développement Durable peuvent-ils être générateurs de valeur, d’emploi et de croissance ? Quelles sont les tendances ? En France ? En Europe ? Dans les autres pays ? Aux USA, en Chine, en Inde,… ?
  • Quels sont les nouveaux emplois, les nouveaux métiers, les nouveaux secteurs ? En quoi cela va-t-il changer nos façons de produire, de travailler ?
  • Qu’est-ce qui va changer ? Sur le plan des échanges ? Des modes de fonctionnement ? Au niveau social, sociétal ? Les nouveaux business models ?
  • Quels sont les exemples concrets de réussite illustrant cette Croissance Verte ?

- “Comment réduire vos émissions de carbone ? Outils et bonnes pratique” sur le cycle Collectivités, de 16h45 à 17h30 en salle 2

  • Pourquoi et comment réaliser un Bilan Carbone® de votre entreprise ?
  • Focus sur la compensation carbone
  • Exemples de réductions des émissions de carbone réussies
  • Les outils et aides mis en place pour les entreprises et collectivité, notamment le plan climat énergie territorial

Cette fois-ci, je partagerai le micro avec Bernard Ameil de l’ADEME régionale, Alban Bourcier de l’Université du Havre, et de Stéphane Romon, de la Fédération Française du Bâtiment du Havre. Nos interventions seront modérées par l’ami Cédric Errero, de MLG Consulting.


Bookmark and Share

Interview d’Olivier Maurel, Community Manager danone.communities

16 juin 2009 – 14:11 par Jeremy

Jeremy

J’ai eu le plaisir de recevoir, le jour de son anniversaire, Olivier Maurel sur le plateau de decideurstv.com, lui qui est si habitué à être du côté de l’interviewer, pour son excellente émission Soukorama, montée avec Raphaël Labbé, CEO de Ulike.net, société dédiée à la culture durable que nous accueillerons prochainement dans Gérants Verts.

Bref, le sujet du jour était son sujet de tous les jours: Olivier est en effet Community Manager de danone.communities. Danone.Communities organise le 2 juillet 2009 à Paris (à La Cantine, 151 rue Montmartre, Paris 2ème) le lancement de son nouveau site développé sur le CMS Drupal.

Mais qu’est-ce que danone.communities? Il s’agit d’une SICAV accessible à tous dédiée à l’investissement dans des projets innovants de social business dans les pays en voie de développement. danone.communities est née de la rencontre entre Franck Riboud, P-DG de Danone, et Mohamad Yunus, le Pape du Micro-Crédit.



Bookmark and Share

Jacques Sotty, dirigeant de Bois & Futur, en interview sur Gérants Verts

12 juin 2009 – 8:49 par Jeremy

Jeremy

Un personnage bien sympa et éclectique que ce Jacques Sotty, nous n’avons pas eu le temps d’aborder son parcours, sinon il aurait fallu 72 minutes et non pas 12, mais l’initiative de Bois & Futur, qui commercialise des des matériaux bioclimatiques en bois, n’en est pas moins belle. Pour résumer, Jacques Sotty a cherché, et réussi avec brio comme à peu près tout ce qu’il entreprend, à résoudre l’énigme suivante: comment pourrais-je proposer un matériau noble, beau, renouvelable, neutre en carbone, et en même temps disposant de propriétés en matière d’efficacité énergétique singulièrement favorables? C’est le défi de Bois & Futur, qui importe les savoirs-faire suisse et allemand en France, et qui dispose déjà de partenariats très solides comme vous pourrez l’entendre par vous-même dans l’interview vidéo.



Bookmark and Share

Verteego Carbon outille la stratégie Climat Energie des collectivités

8 juin 2009 – 0:02 par Jeremy

Jeremy

Nous avons le plasir d’annoncer que Verteego Carbon dispose dorénavant d’une offre complète à destination des collectivités publiques souhaitant mettre à plat une stratégie Climat Energie immédiatement opérationnelle:
- déjà adapté à une évaluation du Patrimoine et des Services des collectivités et administrations, le logiciel Verteego Carbon est depuis le 29 mai 2009 enrichi de la version Territoire de la méthodologie Bilan Carbone de l’ADEME, c’est-à-dire promouvant en sus des flux en entrée et sortie du territoire, une vision cadastrale du bilan d’émissions de gaz à effets de serre;
- le bureau d’études en environnement Verteego Carbon est expert en diagnostic Climat Energie territorial: de l’évaluation de l’impact Gaz à Effets de Serre (GES) du Territoire à l’étude des potentiels en matière d’énergies renouvelables, Verteego Carbon accompagne les collectivités territoriales dans la réalisation de leurs projets Climat Energie. Verteego Carbon dispose également d’équipes dédiées de services professionnels: la sensibilisation aux grands enjeux du réchauffement climatique, la formation aux méthodologies de comptabilité carbone, et le support aux utilisateurs des outils fournis font partie intégrante du quotidien des ingénieurs-consultants du bureau d’études Verteego Carbon - rompus aux dernières technologies énergétiques et dûment habilités par l’ADEME à la réalisation de bilans carbone.

Les recommandations, émises suite à la constitution de groupes de travails intégrant pleinement la diversité des parties prenantes du territoire, de Verteego Carbon pourront porter sur la mobilité des citoyens et les transports, les déchets, l’écologie industrielle (éco-quartiers, approches synergétiques), l’agriculture raisonnée, le tourisme, les énergies renouvelables pour rendre le territoire moins dépendant des fluctuations des prix des énergies fossiles, l’éco-conditionnalité et la promotion de la responsabilité sociétale auprès des entreprises du territoire, l’efficacité énergétique des bâtiments, l’eau, la biodiversité, la réconciliation des intérêts sociaux et environnementaux, l’éducation, les pratiques écologiques dans les services publics et les administrations,…

Outre la capacité de Verteego Carbon à proposer des outils logiciels permettant à la collectivité de non pas évaluer de façon statique ses pollutions mais de faire vivre cette évaluation, Verteego Carbon procèdera systématiquement à:
- la réalisation d’un état de l’Art ou benchmarking; c’est-à-dire que Verteego Carbon examinera les démarches Climat Energie engagées par des collectivités françaises, européennes, internationales aux propriétés similaires pour en extraire la substantifique moëlle et apprendre des bonnes pratiques d’autrui.
- la cartographie des potentiels en matière d’aménagements favorables aux énergies renouvelables.

Verteego Carbon proposera enfin un module logiciel de suivi d’indicateurs de bonne application de l’Agenda local 21. Ceci afin de permettre aux équipes de la collectivité de mettre en place un véritable reporting opérationnel visant à faciliter la mise en place et surtout la réussite de ses projets de développement durable.

En résumé, Verteego Carbon se positionne comme un partenaire de choix, car éditeur de logiciels spécialisés dans le développement durable et bureau d’études en environnement, pour accompagner les collectivités publiques (communes, CA, CC, départements, régions) sur leurs enjeux et dans la réalisation de leur Plan Climat Energie Territorial.

Pour nous contacter - devis gratuit, c’est (toujours aussi) simple: demandez l’équipe Secteur Public au 01 47 70 08 90.


Bookmark and Share

2 nouveaux questionnaires sur Verteego Report: Green IT & Biodiversité

1 juin 2009 – 23:06 par Jeremy

Jeremy

Nous avons le plaisir d’annoncer à notre communauté de clients la disponibilité immédiate de 2 nouveaux thèmes, ou questionnaires de diagnostic développement durable sur Verteego Report - la plateforme de génération automatique de rapports de développement durable à destination des PME-PMI notamment.

Il s’agit des 2 thèmes que vous nous réclamiez assidûment, et que nous avions le plus grand mal à formaliser étant donné le grand nombre de critères auxquels ils font appel. J’ai nommé: Green IT à ma gauche, et Biodiversité à ma droite. Ces nouveaux thèmes n’auraient jamais vu le jour sans l’aide bienveillante d’une figure de proue du développement durable: Mike Metz. Ou devrais-je dire Monsieur Mike Metz, consultant passionné en développement durable depuis plus d’une décennie! Alors que je lui faisais part de nos difficultés à formaliser simplement des diagnostics Green IT et Biodiversité, thèmes ô combien complexes et vastes, Mike s’est spontanément proposé de nous accompagner dans leur conception. Les mots de Mike se sont traduits très rapidement en actes, et ces 2 nouveaux thèmes, qui font passer de 56 à 58 les questionnaires de sensibilisation au développement durable disponibles sur Verteego Report, lui doivent énormément. Merci Mike! Pour consulter le blog de Mike, c’est ici, et c’est là pour le suivre sur Twitter. Merci également à Laurent Vanexe de Good Action de nous avoir présentés.

Le questionnaire Green IT vous permettra de prendre conscience des enjeux environnementaux et sociaux que suscite l’informatique dans l’entreprise. Le Green IT va bien au-delà du centre de données (ou data center) pour englober les usages des utilisateurs, la fin de vie des produits, ou encore les achats. Ce questionnaire est appelé “Informatique Verte”, faute d’une meilleure traduction - et vos suggestions sont les bienvenues, dans la liste des thèmes.

Quant au questionnaire Biodiversité, il s’agit bien sûr d’un compromis: la biodiversité est un thème très difficile à appréhender car difficilement quantifiable en un indicateur simple, intuitif et compréhensible par tous (comme peut l’être le CO2 en matière d’évaluation des émissions de gaz à effets de serre). En matière de biodiversité, rien de vaut l’humilité: notre travail a donc consisté à rendre au mieux les risques (même pour les bureaux en zone urbaine qui pensent qu’ils n’ont aucun impact!), comme les opportunités, comme par exemple le biomimétisme qui est une manne d’idées pour l’innovation dans l’entreprise. Nous en savons quelque chose chez Verteego car nous n’avons cesse de tenter de constituer un écosystème de partenaires interdépendants et complémentaires.

Sur ce, je vous invite à découvrir dans la catégorie Environnement ces deux nouveaux thèmes, Green IT, et Biodiversité, sur Verteego Report. Je vous rappelle que notre plateforme de rapports de développement durable est gratuite jusqu’à 5 thèmes, et payante (EUR 29,99 / mois) pour tous les thèmes.


Bookmark and Share

Interview de Fabrice Haiat, P-DG de Vizelia

1 juin 2009 – 12:05 par Jeremy

Jeremy

Sympa la rencontre avec Fabrice Haiat, P-DG de Vizelia, une société qui a définitivement le vent en poupe: +80% de croissance sur les 2 derniers exercices pour atteindre EUR 3,8m de chiffre d’affaires avec seulement 15 personnes! D’ailleurs Vizelia recrute…avis aux amateurs, ou plutôt aux professionnels.

Au fait que fait Vizelia? Il s’agit d’un éditeur de logiciels de monitoring énergétique pour les bâtiments. Grâce à des capteurs bien placés, Vizelia consolide en direct dans des tableaux de bord des informations sur les consommations d’eau, d’électricité, de gaz,…Bref, une belle histoire, triplement: Vizelia est une PME innovante, familiale, et qui gagne. Je vous laisse découvrir l’interview avec Fabrice.



Bookmark and Share

Interview de Cédric Errero, responsable pédagogique de l’ENSIATE

25 mai 2009 – 9:42 par Jeremy

Jeremy

J’ai eu le plaisir d’accueillir Cédric Errero dans Gérants Verts. Cédric a la responsabilité pédagogique du Master en Management Opérationnel du Développement Durable à l’ENSIATE, une école qui prépare ses étudiants à intégrer le développement durable dans leur quotidien professionnel - quelles que soient leurs fonctions. L’ENSIATE, située à un gros quart d’heure de Paris en RER, à Bois-Colombes, accueille des étudiants du monde entier et vient d’ouvrir en grand les vannes de la sélection: vous êtes étudiant(e) et vous lisez régulièrement le Verteeblog? A vos dossiers pour postuler! Vous y aurez notamment le plaisir de suivre un cours donné par l’un des directeurs de Verteego, Damien Arbault, qui propose un tour d’horizon des grands enjeux du développement durable, des référentiels de développement durable, et enfin des méthodes de construction d’indicateurs de développement durable.


Gérants verts par DECIDEURS TV

Bookmark and Share

Le Bilan Carbone de Verteego

5 mai 2009 – 15:58 par MissAlice

Verteego a réalisé son Bilan Carbone® selon la méthodologie de l’ADEME pour l’année 2008 avec son propre logiciel, Verteego Carbon! Comme quoi les cordonniers ne sont pas forcément les plus mal chaussés pour toujours;) Nous suivrons dorénavant nos émissions de CO2 sur une base trimestrielle, pour piloter nos pollutions plutôt que les subir lâchement.

Sur ce premier état des lieux, qui est arrivé en même temps que notre bilan comptable qui se porte très bien également merci, nous avons été très heureux de voir que notre société arrivait à se développer en respectant des principes de développement durable. En effet, l’impact carbone de Verteego est vraiment faible puisque nous n’avons émis en 2008 que 3 151 kg de carbone. Soit environ 350 kg par personne.

Si l’on se penche en détail sur les résultats de notre Bilan, on peut constater que notre plus gros poste d’émissions de carbone (1944 kg de carbone) est la partie “amortissements”, c’est à dire en terme plus simple tout le matériel informatique de Verteego, serveurs inclus.

Nous présentons des chiffres extrêmement faibles dans le domaine des transports (seulement 512 kg) car tous le personnel de Verteego utilise les transports communs et privilégie le train en cas de déplacement longue distance.

Nos efforts en matière d’éclairage et de chauffage ont été récompensés puisque nous affichons seulement 544 kg de carbone émis liés à la consommation d’énergie sur site.

Bien entendu, nous ne comptons pas nous reposer sur nos lauriers ! Certes, ces résultats sont très satisfaisants, mais ils ne veulent pas dire que nous ne pouvons pas faire mieux. Les Verteegeeks en ont fait d’ailleurs une affaire personnelle : nous voulons faire mieux lors de notre bilan carbone 2009. Nous allons donc poursuivre nos efforts, et surtout insister sur les domaines où nous présentons les chiffres les plus élevés, avec au premier rang la partie “amortissements” qui représente plus de 60% du total de nos émissions pour l’année 2008. Pour y parvenir, il n’y a qu’une solution : prolonger la durée de vie de notre équipement informatique actuel et limiter (voire éviter) l’achat de matériel neuf.

Verteego agira également pour réduire ses déplacements professionnels et encore diminuer ses émissions de CO2 liées au transport en multipliant les conférences téléphoniques et vidéo. Avec ces mesures, en plus du pilotage CO2 trimestriel mis en place, nous espérons voir réduire notre empreinte carbone per capita pour l’année prochaine.


Bookmark and Share

Interview de Vincent Furgerot, Le Geste Environnemental

19 avril 2009 – 14:37 par Jeremy

Jeremy

Vincent Furgerot, cofondateur et gérant de la société Le Geste Environnemental, dont vous trouverez l’interview ci-dessous, c’est à la fois un grand partenaire, un ami, un excellent consultant qui vient régulièrement prêter main forte aux équipes de Verteego Carbon, un innovateur accompli, un expert des questions événementielles, un client, un fournisseur, quelqu’un d’une grande éthique de travail et de confiance, etc. trêve de compliments, venons-en aux faits: Le Geste Environnemental, c’était une association de passionnés fondée par Vincent Furgerot et Jacques Setbon, et c’est devenu une société commerciale de convaincus, en pleine croissance. La recette appliquée? Un marché de niche: la sensibilisation et l’évaluation des émissions de CO2 des événements et projets éphémères; et une équipe d’enthousiastes soudés, et formée aux rouages du Bilan Carbone de l’ADEME.


Gérants verts par DECIDEURS TV

Bookmark and Share